半年獎、季度獎可以算全年一次性獎金嗎？如何納稅呢？

日期 :[2017年08月28] 編輯 : 邦誠財稅【糾錯】瀏覽次數(shù) 4011

立秋一到，一年又過去了一半，業(yè)績高漲的公司往往會發(fā)放各種名目的獎金來犒勞辛勤工作的員工，例如半年獎、季度獎、高溫獎等等。那么半年獎、高溫獎這些獎金可以算全年一次性獎金嗎？如何納稅呢？

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風(fēng)險告訴你

對員工來說，最關(guān)心的莫過于到手的獎金如何計算個人所得稅。一般而言，各類名目的獎金應(yīng)并入當(dāng)月工資薪金所得扣繳個人所得稅，但全年一次性獎金除外。

重要貼士：對于全年一次性獎金計稅方法，每個納稅人每年只允許使用一次。

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小案例幫你

2017年1月某房地產(chǎn)公司每年給員工發(fā)放年終獎，小李如愿取得了一筆數(shù)目不小的獎金。公司出納為了減少個人所得稅的繳納，將該筆獎金單獨(dú)作為一個月工資薪金所得按照“全年一次性獎金計稅方法”，由公司在發(fā)放時代扣代繳。對小李來說，這種計稅方法與一般計稅方法相比，少納個人所得稅400多元。2017年2月，該公司按照個人年度房產(chǎn)銷售數(shù)量，根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定，給予金額不等的考核獎。對于該筆獎金，財務(wù)人員向12366進(jìn)行咨詢，能否也采用全年一次性獎金計稅方法，得到的答復(fù)是否定的，因?yàn)槊總€納稅人全年一次性獎金計稅方法每年只允許采用一次。

記

政策在這里

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》（國稅發(fā)[2005]9號）：

第三條：在一個納稅年度內(nèi)，對每一個納稅人，該計稅方法只允許采用一次。

第五條：雇員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進(jìn)獎、考勤獎等，一律與當(dāng)月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個人所得稅。

標(biāo)簽: 個人說得稅邦誠財稅

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